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Título
Text copied to clipboard!Chefe de Enfermagem
Descrição
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Estamos à procura de um Chefe de Enfermagem altamente qualificado para liderar e supervisionar as equipes de enfermagem em nosso estabelecimento de saúde. O profissional será responsável por coordenar as atividades diárias do setor de enfermagem, garantindo a qualidade do atendimento prestado aos pacientes, o cumprimento das normas técnicas e éticas, bem como a implementação de políticas institucionais. O Chefe de Enfermagem atuará como elo entre a equipe de enfermagem, a equipe médica e a administração, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente. Entre suas atribuições, estão a elaboração de escalas de trabalho, treinamento e desenvolvimento dos profissionais, avaliação de desempenho, além de participar ativamente na elaboração e revisão de protocolos assistenciais. Este cargo exige habilidades de liderança, comunicação eficaz, tomada de decisão e capacidade de resolução de conflitos. O candidato ideal deve possuir experiência comprovada em gestão de equipes de enfermagem, conhecimento aprofundado das práticas assistenciais e legislação vigente, além de demonstrar empatia e compromisso com a humanização do atendimento. O Chefe de Enfermagem também será responsável por monitorar indicadores de qualidade, participar de auditorias internas e externas, além de promover a educação continuada da equipe. Se você é um profissional comprometido com a excelência em saúde, possui perfil de liderança e deseja contribuir para o desenvolvimento de uma equipe de enfermagem de alto desempenho, esta é a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisionar e coordenar as equipes de enfermagem.
- Elaborar e gerenciar escalas de trabalho.
- Garantir o cumprimento de normas técnicas e éticas.
- Promover treinamentos e capacitações para a equipe.
- Avaliar o desempenho dos profissionais de enfermagem.
- Participar da elaboração e revisão de protocolos assistenciais.
- Atuar como elo entre equipe de enfermagem, equipe médica e administração.
- Monitorar indicadores de qualidade assistencial.
- Participar de auditorias internas e externas.
- Gerenciar recursos materiais e humanos do setor.
- Promover um ambiente de trabalho seguro e colaborativo.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Graduação em Enfermagem com registro ativo no conselho regional.
- Pós-graduação em Gestão em Enfermagem ou áreas correlatas (desejável).
- Experiência comprovada em liderança de equipes de enfermagem.
- Conhecimento das normas técnicas e legislação vigente.
- Habilidades de comunicação e liderança.
- Capacidade de tomada de decisão e resolução de conflitos.
- Disponibilidade para atuar em diferentes turnos, se necessário.
- Conhecimento em gestão de indicadores de qualidade.
- Proatividade e organização.
- Comprometimento com a humanização do atendimento.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Descreva sua experiência em liderança de equipes de enfermagem.
- Como você lida com situações de conflito na equipe?
- Quais estratégias utiliza para garantir a qualidade do atendimento?
- Já participou da elaboração de protocolos assistenciais? Relate sua experiência.
- Como promove a educação continuada entre os profissionais de enfermagem?
- Quais indicadores de qualidade você considera essenciais para o setor?
- Como gerencia a comunicação entre equipe de enfermagem e demais setores?
- Está disponível para atuar em diferentes turnos?
- Possui experiência em auditorias internas ou externas?
- Quais desafios enfrentou em cargos de liderança anteriores?
